Stach begint altijd met een inventarisatie van de financiële situatie bij de medewerker thuis. Op basis hiervan wordt een plan van aanpak opgesteld om tot een structurele oplossing te komen van de financiële problemen. De medewerker wordt vervolgens begeleid bij de uitvoering van dit plan van aanpak. Er wordt o.a. gewerkt aan:
Na een aantal coachingsgesprekken kan een medewerker het heft weer in handen hebben en houden en zelf weer verder.
Financiële coaching kan ook een oplossing zijn wanneer uw medewerker in een schuldhulpverleningstraject zit, maar dat dit (nog) niet soepel verloopt. Stach staat de medewerker met raad en daad bij om dit traject dan weer vlot te trekken.